为强化作风纪律建设，教育引导广大党员和干部员工牢固树立纪法意识，3月13日，兴安盟兴电电力安装有限责任公司突泉县分公司组织12名干部员工开展了内部案例警示教育学习活动，教育引导员工知敬畏、守底线，吸取典型问题经验教训。

　　活动会上，观看了国网蒙东电力警示教育片之二《正风肃纪永不停歇》。随后，该公司经理带领大家学习了行业内部9起供电服务典型行风问题通报，13起“酒驾”“醉驾”典型案例，并提醒与会员工要以所看所学案例引以为戒，要深刻反思，克服侥幸心理，坚持举一反三，对照典型问题查摆自身工作中的漏洞，补齐短板，坚决杜绝类似问题反复发生，要认真总结工作过程中存在的突出问题，查找问题成因和问题背后存在的深层次管理漏洞，把此次学习作为改进工作作风、提高工作成效的契机，制定详细整改措施，全面提升工作质量。公司全体员工要深刻认识“酒驾”“醉驾”问题的严重性和危害性，公司系统内“酒驾醉驾”易发频发、屡禁不止、屡查屡犯，有的甚至触犯刑法，走上违法犯罪道路，教训惨痛，发人深省，究其原因，还是思想上出了问题，我们要加强廉洁自律，推动源头防范，坚决遏制公司系统“酒驾”“醉驾”违纪违法案件多发频发态势，在公司系统营造起浓厚的遵纪守法氛围，推动作风建设常态化、长效化。

　　最后，该公司党支部书记领学了员工及亲属违规经商办企、“八项规定”、其他违法案例相关内容，引导教育员工以已发生的违法犯罪案例为戒，坚决抵制“看戏”心态，切实把自己摆进去，举一反三、防微杜渐，不断提高自身免疫力。公司还要加强员工日常监督管理，严格考勤制度，深入开展警示教育，持续改进服务模式，提升服务质量，优化营商环境，更好服务地方经济发展。(白洁)